Телефон единой дежурно-диспетчерской службы МО Щекинский район 8(48751)5-66-56    Телефон доверия Губернатора: 8-800-200-71-02
Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A
Формирование современной городской среды
Вызвать врача на дом
Вызвать врача на дом
Информация о новой коронавирусной инфекции
Муниципальный земельный контроль
Государственное учреждение Тульской области «Областное бюро технической инвентаризации»
Общественный совет муниципального образования Щекинский раойн
Открытый муниципалитет
Противодействие коррупции
Дата создания(изменения) страницы: 26.11.2018г.

Ответственный за точность и поддержание информации раздела в актуальном состоянии: Комитет экономического развития

Трудовые отношения

Легализация трудовых отношений

Архив новостей


28.01.2022

Памятка о минимальной заработной плате в Тульской области в 2022 году



Памятка о минимальной заработной плате

в Тульской области на 2022 год

Администрация муниципального образования Щекинский район информирует, что 16 декабря 2021 года между правительством Тульской области, Тульским областным Союзом работодателей и Тульской Федерацией профсоюзов заключено региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области на 2022 год (далее – Региональное соглашение).

В соответствии с Региональным соглашением для работников внебюджетного сектора экономики на территории Тульской области минимальная заработная плата устанавливается в размере:

с 1 января 2022 года -  14 800 рублей в месяц;

с 1 июля 2022 года – 15300 рублей в месяц.

Для работников государственных и муниципальных учреждений (организаций) Тульской области минимальная заработная плата устанавливается Федеральным законом от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда». Согласно статье 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (в редакции Федерального закона от 06.12.2021 № 406-ФЗ «О внесении изменения в статью 1  Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда») минимальный размер оплаты труда  с 1 января 2022 года установлен в сумме 13 890 рублей в месяц.

Размер минимальной заработной платы, установленный Региональным соглашением, не является ограничением для установления более высоких минимальных гарантий по оплате труда.

Текст Регионального соглашения и предложения о присоединении к нему опубликованы в газете «Тульские известия» №51 от 22.12.2021.

Если в установленный срок отказ не поступил, Региональное соглашение считается распространенным на этих работодателей со дня официального опубликования предложения и подлежит обязательному исполнению работодателями (ст. 15 Закон Тульской области от 02.11.2007 № 889—ЗТО «О социальном партнерстве в сфере труда»).

Работодатели, допустившие нарушение трудового законодательства в части обеспечения установленной гарантии по выплате минимального размера оплаты труда, привлекаются к административной ответственности в соответствии со ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ.

В связи с этим работники в случае, если начисленная им за месяц заработная плата (при условии полной отработки ими нормы рабочего времени) оказалась ниже установленного размера минимальной заработной платы в целях защиты своих прав и принятия мер правового реагирования имеют право обратиться в Государственную инспекцию труда Тульской области (г. Тула, ул. Ф. Энгельса, 62) и органы прокуратуры.

 

 

Количество показов: 42

Файл pdf-копии страницы
Тип файла: pdf
Размер файла: 0.18 Мбайт



Архив новостей


Памятка о минимальной заработной плате в  Тульской области в 2022 году 28.01.2022 Памятка о минимальной заработной плате в Тульской области в 2022 году
16 декабря 2021 года между правительством Тульской области, Тульским областным Союзом работодателей и Тульской Федерацией профсоюзов заключено региональное соглашение о минимальной заработной плате в Тульской области на 2022 год 
Количество показов: 43
Информация о работе межведомственной комиссии по погашению задолженности по выплате заработной платы и контролю за поступлением в бюджет Щекинского района налоговых платежей за 2021 год 27.01.2022 Информация о работе межведомственной комиссии по погашению задолженности по выплате заработной платы и контролю за поступлением в бюджет Щекинского района налоговых платежей за 2021 год
В 2021 году состоялось 12 заседаний межведомственной комиссии по погашению задолженности по выплате заработной платы и контролю за поступлением в бюджет Щекинского района налоговых платежей.  
Количество показов: 58
Информация о работе межведомственной комиссии по погашению задолженности по выплате заработной платы и контролю за поступлением в бюджет Щекинского района налоговых платежей за 9 месяцев 2021 годаа 07.12.2021 Информация о работе межведомственной комиссии по погашению задолженности по выплате заработной платы и контролю за поступлением в бюджет Щекинского района налоговых платежей за 9 месяцев 2021 годаа
Количество показов: 8933
Мониторинг исполнения Указа Губернатора Тульской области от 15.06.2021 № 62 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области» 16.11.2021 Мониторинг исполнения Указа Губернатора Тульской области от 15.06.2021 № 62 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области»

В рамках мониторинга исполнения Указа Губернатора Тульской области от 15.06.2021 № 62 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области» выявлено отсутствие у граждан пенсионного возраста, прошедших вакцинацию против COVID – 19, соответствующих QR – кодов.

Количество показов: 3879
ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ НА 2021-2023 гг. 27.10.2021 ТЕРРИТОРИАЛЬНОЕ ТРЕХСТОРОННЕЕ СОГЛАШЕНИЕ НА 2021-2023 гг.
Территориальное трехстороннее соглашение между администрацией муниципального образования Щекинский район, координационным советом организаций профсоюзов Щекинского района и территориальным объединением работодателей Щекинского района
Количество показов: 692
Консультации по составлению бизнес-проектов 29.09.2021 Консультации по составлению бизнес-проектов
Фонд экономического развития муниципального образования Щекинский район оказывает помощь в составлении бизнес-проектов
Количество показов: 1485
Новый порядок оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта 28.09.2021 Новый порядок оказания государственной социальной помощи на основании социального контракта
Социальные контракты – государственная помощь для малоимущих семей
Количество показов: 427
Информация ГУ ОПФ РФ по Тульской области для «самозанятых» граждан – плательщиков налога на профессиональный доход о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию 28.09.2021 Информация ГУ ОПФ РФ по Тульской области для «самозанятых» граждан – плательщиков налога на профессиональный доход о добровольном вступлении в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию

С 2020 года в Тульской области действует специальный налоговый режим для самозанятых граждан — налог на профессиональный доход (НПД).

Количество показов: 3419
Памятка работодателю о мерах административной ответственности работодателей за нарушение норм трудового законодательства, в том числе в части неоформления (либо ненадлежащего оформления) трудовых отношений с работником 23.09.2021 Памятка работодателю о мерах административной ответственности работодателей за нарушение норм трудового законодательства, в том числе в части неоформления (либо ненадлежащего оформления) трудовых отношений с работником
В соответствии с Федеральными законами от 03.07.2016 № 272-ФЗ, от 05.05.2014 N 125-ФЗ, от 29.07.2017 N 263-ФЗ вступили в силу изменения в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях
Количество показов: 5912
Руководителям предприятий (организаций) Щекинского района 23.09.2021 Руководителям предприятий (организаций) Щекинского района
Министерство труда и социальной защиты Тульской области информирует, что 08.09.2021 Минюстом России зарегистрирован приказ Минтруда России от 14.07.2021 № 467н «Об утверждении Правил финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами» (далее – Приказ № 467н, Правила, предупредительные меры соответственно). Приказ № 467н вступает в силу с 19.09.2021.
Количество показов: 396

Новости комитета экономического развития 1 - 10 из 48
Начало | << | 1 2 3 4 5 | >> | Конец Все